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Re: [新聞] 荷蘭週休三日！台灣工時還在「40小時」

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作者: pujos (lks)

標題: Re: [新聞] 荷蘭週休三日！台灣工時還在「40小時」

時間: Wed Sep 10 08:18:09 2025


荷蘭哪來週休三日

智障寫的智障新聞

為什麼荷蘭平均工時這麼低

因為職場不友善

找不到正職缺，才屈就部份工時職缺

再來育兒負擔支出太龐大

一般家庭根本掏不出相關費用

自己顧小孩之外、有空還得出去打零工

這三小友善生育環境

等小孩長大

這些女性也沒有再進入職場空間

零工準備打到死


這是別人的痛處

什麼爛編輯拿來消遣


男性部份工時比例25%+

女性部份工時比例65%+

部份工時好,可以WLB

荷蘭男性是傻子？

去找正職工作幹什麼

欠虐膩？


你在台灣想學的很簡單

去找小七、撿貨類兼職缺

一週只需要你上20小時班

幸福就是這麼簡單

結果你就會天天有人在罵

轉不了正職

部份工時不是很幸福？？？



※ 引述《cjol (勤樸)》之銘言： : 荷蘭週休三日！台灣工時還在「40小時」 專家點出困境 : 2025-09-08 : 實習編輯 謝昀諭 : 在全球邁向更彈性工時的浪潮中，荷蘭已悄悄實現平均每週32.1小時的工作制，堪稱今日 : 實現週休三日的典範。相比之下，台灣勞工平均每週工時仍高達40.7小時，加總每年約 : 2,030小時，持續位居經濟合作與發展組織（OECD）倒數超時班。專家指出，台灣難以縮 : 短工時，關鍵並非勞工意願，而是結構性問題，包括產業型態、人力成本及制度設計三大 : 障礙。 : 根據外媒《財星》報導與經濟時報分析，荷蘭2024年20～64歲勞工平均每週工時僅32.1小 : 時，是歐盟最短。這一轉變始於1980～90年代，女性大量以兼職角色進入職場，啟動家庭 : 「一主＋一兼」收入模式，並受到稅制與福利配套支持。如今，這一模式已擴展至男女， : 成為主流。不僅促進生育友善環境，也降低失業率，國家經濟反而保持穩健，人均國內生 : 產毛額居高不下，生產力高、就業率優於英法等國。 : 相比之下，台灣勞動部統計2024年勞工全年總工時約為2,030小時，折合每週平均約40.7 : 小時，已接近法定上限。加班普遍讓工時「封頂」，也導致許多勞工感到過勞與職場幸福 : 感低落。 : 然而，要實現縮短工時，障礙遠高於想像。政大勞研所副教授林佳和指出，若縮短至四天 : 工作週，勞工與企業都得集中完成相同工量，難以適應工作節奏。更何況中小企業佔比高 : ，面對不減薪又砍班的壓力，成本壓力龐大。 : 勞動部也指出，醫療、運輸、製造等需連續運作的部門難以配合週休三日制度，換制將牽 : 涉公共服務效率、教育、國防等系統調度。整體而言，缺乏完整制度與社會共識，是推動 : 工時改革的最大瓶頸。

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https://news.ebc.net.tw/news/world/511061 : 心得 (至少20字) : 這麼沒競爭力 : 還敢做台灣祖國 : 想要周休三日 : 台灣老闆表示：



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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.242.64.27 (臺灣) ※ 文章網址 ※ ※ 編輯: pujos (27.242.64.27 臺灣), 09/10/2025 08:28:29
→ zzzxxxqqq : 荷蘭有正職領8成薪 6成薪的制度 這才是工時主因吧 09/10 08:28
→ zzzxxxqqq : 職場不友善? 哪邊看到的? 09/10 08:29
→ pujos : 所以男性是白癡？ 09/10 08:32
→ pujos : 不要自己騙自己 09/10 08:32
→ pujos : 很友善，結果女的通通去幹兼職，噗 09/10 08:34
→ zzzxxxqqq : 他們都是正職吧... 只是選擇領6成薪上班3天 09/10 08:37
→ zzzxxxqqq : 阿就小孩生很多，很多女生選擇部分工時陪小孩啊 09/10 08:37
→ zzzxxxqqq : 你去台灣企業問問 可不可以6成薪一周只來三天 09/10 08:39
→ zzzxxxqqq : 笑死 這也能比 09/10 08:39
→ zzzxxxqqq : 2025年了 發文前可以問問gpt 09/10 08:40
→ zzzxxxqqq : 你真的要討論職場友善也是拿女性重回職場比例來看 09/10 08:41
→ zzzxxxqqq : 這個荷蘭很難輸啦.. 能領6成薪水上班 增加很多彈性 09/10 08:42
→ zzzxxxqqq : 拿男女直接亂比 跟我說職場不友善? 真的問號 09/10 08:43
→ pujos : 樓上就自欺欺人的典範 09/10 08:55
→ pujos : 部份工時讚，結果荷蘭男性都不要 09/10 08:56
→ zzzxxxqqq : 真的想比 我建議用深度研究比較國家重回職場比例 09/10 08:56
→ zzzxxxqqq : 男女瞎比到底是? 你要不要看看其他國家比例 09/10 08:57
→ pujos : 因為什麼，錢啊，女的領少，男的再少，全家準備去跳樓？？ 09/10 08:57
→ pujos : ？這都能當幸福吹，可悲、可憐啦 09/10 08:57
→ zzzxxxqqq : 部分工時超棒啊 這制度哪裡有問題? 有養小孩都懂 09/10 08:58
→ zzzxxxqqq : 台灣在笑荷蘭職場環境.. 我真的以為是反串 09/10 08:59
推 gs00001 : 民進黨那40%現在開始貶低其他國家了嗎？ 09/10 12:05
→ v58264579 : 台灣井蛙高歌真的不忍噓，原po好好賺錢多多出去看世界 09/10 13:11
推 Mancer : 這篇才是戳中荷蘭痛處。比較國家文獻都在批判 09/10 14:50
→ Mancer : 荷蘭的"1+0.5"家庭男女分工，根本是傷害女性職涯 09/10 14:51
→ Mancer : 結果被台灣的新聞報導歌功頌德。好笑 09/10 14:51
推 juven030129 : 因為發生在荷蘭阿，就可以說成只要一人全職工作、一 09/10 20:01
→ juven030129 : 人彈性兼職就養得起一家，哪像台灣要雙全職才活得了 09/10 20:01
→ juven030129 : ；垃圾媒體就很愛把數據混著講，講台灣工時就只提全 09/10 20:01
→ juven030129 : 職工作者，講國外就把有兼職工作的工時混進總平均一 09/10 20:01
→ juven030129 : 起講 09/10 20:01
→ tomsawyer : 喔是喔 但人家人均gdp 68k 台灣40k 09/11 09:32
推 exrana : who let dog out 09/11 10:57
推 joe2023 : zzzxxxqqq ,據我所知, 很多企業主是可以 6 成薪上班 3 天 09/17 09:17
→ joe2023 : 問題是員工不要啊 !!!


4萬/月 變成 24K/月, 沒人能接受 09/17 09:18
推 joe2023 : 另外, 部分工時制度在台灣早就行之有年, 就是 part-time 09/17 09:20
→ joe2023 : 但是你問問目前現在的正職員工, 有多少人願意正職轉 PT ? 09/17 09:21
→ zzzxxxqqq : ...在講啥 人家荷蘭8成薪資 就還是正職 09/18 16:13
→ zzzxxxqqq : 你台灣正職跑去轉PT 又不是北七 權益少一堆 09/18 16:13
→ zzzxxxqqq : 制度完全不同也能拿來扯 09/18 16:13
→ zzzxxxqqq : 台灣有這種正職的8成薪工作?


有拉 無薪假吧 09/18 16:14
→ zzzxxxqqq : 問問gpt 再來槓好嗎 2025年惹 09/18 16:16
推 zzzxxxqqq : 去查查荷蘭的部分工時制度再來吧 竟然拿鬼島PT來比 09/18 16:22
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